Datenschutzhinweis

Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihren Besuch auf unserer Internetseite. Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns in jeder Phase der Zusammenarbeit ein besonderes Anliegen. Wir möchten Ihnen daher erläutern, welche Informationen wir erfassen und wie diese Informationen genutzt werden.

1. Umgang mit Nutzungsdaten auf unserer Homepage www.cotac-group.com

1.1 Server-Log-Daten

Der Provider der Seiten erhebt und speichert automatisch Informationen in so genannten Server-Log-Dateien, die Ihr Browser automatisch übermittelt. Dies sind vor allem:

Browsertyp und Browserversion
verwendetes Betriebssystem
Referrer-URL (Herkunftsadresse)
Datum und Uhrzeit der Serveranfrage
IP-Adresse

Diese Daten werden getrennt von anderen Daten, die Sie unter Umständen an uns übermitteln, gespeichert und nicht mit Daten aus anderen Quellen zusammengeführt.

Grundlage für die Datenverarbeitung ist Art. 6 Abs. 1 Buchst. f DSGVO, der die Verarbeitung von Daten auf Grund berechtigter Interessen gestattet. In diesem Fall besteht ein berechtigtes Interesse an einem sicheren und störungsfreien Betrieb des Webservers. Um diesen sicherzustellen, muss die Administration über Serverlogfiles Angriffe und Fehlfunktionen des Systems erkennen und nachvollziehen können. Um Angriffsmuster erkennen zu können, müssen Zugriffe auf den Server gespeichert werden. Sobald diese Daten nicht mehr benötigt werden, werden sie gelöscht. Das ist in der Regel nach 7 Tagen der Fall. Die Daten stehen aus technischen Gründen dem Hosting-Dienstleister zur Verfügung, der uns gegenüber jedoch weisungsgebunden und vertraglich verpflichtet ist.

1.2 Kontaktformular

Wenn Sie uns per Kontaktformular Anfragen zukommen lassen, werden Ihre Angaben aus dem Formular zur Bearbeitung der Anfrage und für den Fall von Anschlussfragen bei uns gespeichert und verarbeitet.

Pflichtfelder sind entsprechend gekennzeichnet. Das Ausfüllen von Pflichtfeldern ist notwendig, damit wir Ihre Anfragen beantworten und verarbeiten können. Im Übrigen sind alle Angaben freiwillig.

Die Verarbeitung der in das Kontaktformular eingegebenen Daten erfolgt ausschließlich auf Grundlage Ihrer Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 Buchst. a DSGVO). Sie können diese Einwilligung jederzeit widerrufen. Ein Widerruf gilt nur für die Zukunft.

An Dritte geben wir Ihre Daten nicht ohne Ihre Einwilligung oder ohne eine andere zulässige Rechtsgrundlage weiter. Es ist nicht auszuschließen, dass unsere technischen Dienstleister Einblick erhalten können; sie sind jedoch zur Verschwiegenheit verpflichtet.

Die von Ihnen im Kontaktformular eingegebenen Daten verbleiben bei uns, bis Sie uns zur Löschung auffordern, Ihre Einwilligung zur Speicherung widerrufen oder der Zweck für die Datenspeicherung entfällt (z.B. nach abgeschlossener Bearbeitung Ihrer Anfrage). Zwingende gesetzliche Bestimmungen – insbesondere Aufbewahrungsfristen – bleiben unberührt.

1.3 Cookies

Aus technischen Gründen, zur Optimierung unserer Internetseiten und zur Ermittlung der Seitenabrufe können wir Cookies einsetzen.

Um welche Cookies es sich handelt, können Sie hier einsehen. Dort können Sie auch eventuell erteilte Einwilligungen widerrufen.

Zur Verwaltung der erteilten Einwilligungen für Cookies und ähnliche Technologien greifen wird auf den Dienst der Usercentrics GmbH, Sendlinger Str. 7, 80331 München zurück. Nähere Informationen dazu können Sie hier aufrufen .

1.4 Google Analytics

Mit Ihrer Einwilligung kommt der Webanalysedienst von Google zur Anwendung. Nähere Informationen dazu können Sie hier aufrufen. Dort können Sie auch eventuell erteilte Einwilligungen widerrufen.

1.5 Google Tag-Manager

Mit Ihrer Einwilligung kommt der Drittdienst Google Tag-Manager zur Verwaltung von Tracking-Tools zur Anwendung. Nähere Informationen dazu können Sie hier aufrufen. Dort können Sie auch eventuell erteilte Einwilligungen widerrufen.

2. Umgang mit Bewerberdaten

2.1 Erhebung und Verarbeitung persönlicher Daten

Wir verarbeiten in der Regel nur personenbezogene Daten über Sie, die Sie uns selbst mitgeteilt haben, vor allem in den Bewerbungsunterlagen und im Bewerbungsgespräch. Die Verarbeitung dient dem Zweck, Ihre Bewerbung zu prüfen und zu bearbeiten. Im Falle Ihrer Einwilligung nehmen wir Sie außerdem in unseren Bewerberpool auf, um Sie künftig bezüglich anderen, zu Ihrem Proﬁl passenden Stellenangeboten kontaktieren zu können.

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten, um zu prüfen, ob wir einen Arbeitsvertrag mit Ihnen schließen können (Vertragsanbahnung, Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO) oder aufgrund Ihrer Einwilligung für die Speicherung der Daten in unserem Bewerberpool (Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO). Sie haben das Recht, diese erteilte Einwilligung zur Verarbeitung der Daten jederzeit mit Wirkung für die Zukunft ganz oder teilweise zu widerrufen. Der Widerruf kann gerichtet werden an schriftlich an jobs@hoyer-group.com oder per Post an die folgende Adresse mit:

cotac europe GmbH
Corporate Human Resources
Wendenstraße 414–424
20537 Hamburg

2.2 WhatsApp

Sie können Ihre Bewerbung auch über WhatsApp an uns übermitteln. Wir weisen darauf hin, dass WhatsApp Nutzerdaten auch außerhalb der Europäischen Union verarbeitet. Hierdurch können sich für die Nutzer Risiken ergeben, weil so z. B. die Durchsetzung der Rechte der Nutzer erschwert werden könnte. Wenn Sie auf den entsprechenden Link klicken, wird eine Verbindung zu dem gewählten Netzwerk aufgebaut und es werden Daten über Sie dorthin übermittelt. Um diese Funktion nutzen zu können, müssen Sie bereits einen Account bei WhatsApp haben, so dass die Rechtsgrundlage für diese Verarbeitung Ihre Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 Buchst. a DSGVO) ist. Die Datenverarbeitung durch uns erfolgt auf Grundlage Ihrer Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 Buchst. a DSGVO).

Weitere Informationen erhalten Sie hier: WhatsApp (WhatsApp Ireland Limited, 4 Grand Canal Square, Grand Canal Harbour, Dublin 2, Irland). Datenschutzinformationen finden Sie unter https://www.whatsapp.com/legal/#privacy-policy.

Im Fall von Auskunftsanfragen und der Geltendmachung von Nutzerrechten weisen wir darauf hin, dass diese am effektivsten bei dem Anbieter geltend gemacht werden können. Nur der Anbieter hat jeweils Zugriff auf die Daten der Nutzer und kann direkt entsprechende Maßnahmen ergreifen und Auskünfte geben.

2.3 Dauer der Speicherung

Ihre Bewerbungsunterlagen werden so lange gespeichert, wie sie für die oben genannten Zwecke erforderlich sind und solange gesetzliche Aufbewahrungsfristen dies verlangen. Falls wir mit Ihnen keinen Arbeitsvertrag schließen können, löschen wir die Daten nach Ablauf von 6 Monaten nach Besetzung der offenen Position. Wenn Sie in die Aufnahme in unseren Bewerberpool eingewilligt haben, speichern wir Ihre Daten für 1 Jahr ab Eingang Ihrer Bewerbung.

3. Rechte der betroffenen Personen

Als Betroffener stehen Ihnen die folgenden Rechte zu, soweit die gesetzlichen Voraussetzungen dafür erfüllt sind:

Recht auf Auskunft, Art. 15 DSGVO
Recht auf Berichtigung, Art. 16 DSGVO
Recht auf Löschung, Art. 17 DSGVO
Recht auf Einschränkung der Verarbeitung, Art. 18 DSGVO
Recht auf Datenübertragbarkeit, Art. 20 DSGVO
Widerspruchsrecht, Art. 21 DSGVO

Sie besitzen das Recht, Ihre erteilte Einwilligung zur Verarbeitung der Daten jederzeit mit Wirkung für die Zukunft zu widerrufen.

Sie haben das Recht, sich bei der Datenschutz-Aufsichtsbehörde über die Datenverarbeitung zu beschweren.

4. Kontakt Datenschutzbeauftragte

Wenn Sie weitere Fragen zum Thema Datenschutz und Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten in der HOYER Group haben, wenden Sie sich bitte an unsere Datenschutzbeauftragte:

fox-on Datenschutz GmbH
Pollerhofstraße 33 a
51789 Lindlar/Köln
www.fox-on.com
E-Mail: dsb@fox-on.com
Telefon: +49 2266/90 15 920

5. Verantwortliche Stelle

Verantwortliche Stelle für die Datenverarbeitung auf dieser Website ist:

cotac europe GmbH
Wendenstraße 414–424
20537 Hamburg

Tel.: +49 40 21044 0
Fax: +49 40 21044 246
E-Mail: info@cotac-group.com